企业培训师孟凡坤：职业化6大要求
发布日期：2016-06-01浏览：5778
人生两次格式化：社会化和职业化
职业化6大要求
1)方向比努力更重要
人生就像爬梯子，要紧的不是你是否第一个爬到了梯子的顶端，而是你的梯子是否正确搭在你想翻越的那堵墙上。所以人在起跑时，要看清自己冲刺的重点在哪里，
2)态度比知识更重要
职业成功取决于三大要素，即知识、能力和态度。知识解决知道怎么干的问题，能力解决会不会干的问题，而态度解决想不想干的问题。职场竞争实际上是职业心态和人生态度的竞争，有什么样的心态就有什么样的人生，积极地健康的职业心态是获得成功的重要资本，也是最核心的竞争力，因为态度决定成败。
3)内收入比外收入更重要
因为内收入决定外收入并最终决定我们的未来。
4)情商比智商更重要
现在智商决定录用，情商决定升迁。要成为一个受同事欢迎，上司喜欢，企业中用的人关键在于情商。
5)团队比个人更重要
一滴水汇入大海，才不会干涸，一个人融入团队才会有更大的力量。纵观历史，无数英雄成就成在振臂一呼，应者云集。败就败在离心离德，孤家寡人。
6)第一比第二更重要
第一个登上珠峰的是埃德蒙希拉里爵士，第二个是谁呢？第一个遨游太空的是加加林，第二个人呢？
很多人记不清了，历史很残酷，只承认第一，不记得第二。职场也如此，机会就一个，做到最好，争取第一，不是成功，但是第二可能就意味着失败。经济学中的二八定律告诉我们在我们人生和事业中，总有一个不超过20%的因素决定着我们的未来和命运。
春江水暖鸭先知，唯有先知先觉先行者才能赢得竞争的先机。
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